共同成长，共创未来

刚踏出校园便走进正奇金融，自我定位难免有些混乱。在由学生转变为职业人之际，我们迎来了正奇金融组织的“在正奇，再成长”为主题的新动力训练营。在这里，我清楚地意识到自己身上流淌着正奇的血液，我是一名实实在在的正奇人。

7月23日中午，参加此次培训营的18位同仁一起乘车赶往培训营所在地——合肥紫蓬山堰湾山庄。此次培训共分为三个环节：初识正奇、融入团队及华丽转身。培训过程采用课堂学习与实践活动相结合的方式进行。一方面，周艳老师系统地介绍了联想和正奇金融的文化及发展历程，我们还通过视频学习了正奇各子公司的业务模式及产品；另一方面，以素质拓展及课堂分享等方式，让大家快速融入团队。

文化是一个组织的灵魂，在初识正奇这个环节的学习，我深刻领悟了联想和正奇的文化内涵，基本了解了正奇各子公司的业务模式和产品特征，加深了对“投行思维，整体方案”的理解，深刻领略了“三军联动”的内涵。

通过融入团队这个环节，我意识到团队分工合作的重要性，每个队员都要积极参与、发挥自身优势、贡献自己的力量，这样才能实现团队“1+1>2”的效果；团队利益第一，为了团队最终实现目标，有时需要牺牲个体的利益；相信队友，队友要彼此信任，相互支持。

在周老师绘声绘色的讲授中，我拿到了如何实现由学生向职业人转变的五把金钥匙：积极主动、高尚品德、使命必达、严谨认真、团队合作，这将成为我未来的行动指南。

通过和公司高管面对面交流，一方面，解决了我之前很多关于工作、学习及生活上的困惑；另一方面，更加明确了今后的奋斗目标。

在这一天半的培训中，我收获颇多，既收获了友谊，又收获了感动和感恩，更收获了成长。同时，我也发现了自身存在的不足之处，比如知识面狭窄，自信心不足等，未来我需要向领导和同事们学习，学习他们的长处，弥补自己的不足，不断提升自我。

我愿将自己的青春挥洒在正奇这片热土上，与正奇共同成长，共创未来。我相信，在联想和正奇的文化指引下，所有的新动力一定会在正奇大家庭里充分发挥个人潜力，不断提高完善自我。通过大家共同努力，一定能够助力正奇完成使命、实现愿景。

 （供稿：唯源金服 刘兴虎）